Un accompagnement personnalisé pour découvrir vos talents,
identifier vos motivations
et faire des choix d'orientation éclairés.
L’orientation scolaire et professionnelle a pour objectif d’accompagner chacun dans la construction d’un projet d’avenir.
Elle permet de mieux comprendre ses propres ressources, d’explorer les possibles, et de prendre des décisions éclairées sur son parcours.
En tant que psychologue du travail, j’apporte un soutien méthodologique et psychologique, en tenant compte des aspirations personnelles, des contraintes réelles du monde du travail et des dynamiques propres à chaque individu.
Un accompagnement en orientation professionnelle, dès l'âge de 15 ans, peut aider à y voir plus clair dans ses choix.
Cet accompagnement repose sur une approche psychologique qui aide à explorer différentes options professionnelles et à prendre des décisions éclairées pour l’avenir.
Les séances individuelles utilisent des outils comme l’inventaire d’intérêts professionnels, l’évaluation des compétences, des tests psychométriques, de personnalité, ainsi que des bases de données sur les métiers et les formations.
Cela permet d’identifier les opportunités de carrière correspondant au profil et de mieux comprendre son potentiel.
L’objectif est d’accompagner la réflexion professionnelle et le bien-être au travail pour une meilleure efficacité au quotidien.
Identifier vos compétences et vos motivations
Il existe plusieurs intérêts à faire un accompagnement en orientation professionnelle (974) :
Cet accompagnement peut vous aider :
- à mieux comprendre vos intérêts et vos compétences,
- à identifier des options de carrière qui correspondent à vos aspirations professionnelles,
- à comprendre les exigences et les opportunités de différents métiers,
- à comprendre leur parcours professionnel antérieur et à identifier les compétences qui peuvent être transférables dans d'autres domaines.
- à améliorer votre bien-être professionnel en général et bien plus encore.
Pour les étudiants
cet accompagnement peut vous aider :
- à identifier des options de carrière qui correspondent à leurs intérêts et à leurs compétences,
- à comprendre les exigences et les opportunités de différents métiers et à se préparer aux études ou à la recherche d'emploi correspondant,
- à comprendre leur personnalité, leurs traits de caractère et leurs aptitudes, ce qui peut les aider à trouver des métiers qui leur conviennent et à éviter des métiers qui ne leur conviennent pas.
- à améliorer leur bien-être en général.
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